000 | 01949nac a22002777i 4500 | ||
---|---|---|---|
005 | 20220713161908.0 | ||
008 | 220713b2003 ec ||||| |||| 00| 0 spa d | ||
040 |
_aUnae _bspa _erda |
||
041 | 0 | _aspa | |
044 | _aec | ||
082 | 0 | _a658.46 | |
110 | 1 |
_aCámara Nacional de empresas de consultoría de México _927741 |
|
245 |
_aRecomendaciones para la formulación de propuestas de servicios de consultoría _cPor Cámara Nacional de empresas de consultoría de México |
||
264 | 1 |
_aQuito: _bAsociación de compañías ACCE, _c2003. |
|
300 |
_a36 páginas: _c21 cm. |
||
336 |
_2rdacontent _atexto _btxt |
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337 |
_2rdamedia _ano mediado _bn |
||
338 |
_2rdacarrier _avolumen _bnc |
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490 | _aDocumentos | ||
505 | 0 | _aRecomendaciones para la formulación de propuestas. — Cuadro 1. Tabulador de salarios para personal con alta revolvencia (supervisión). — Cuadro 2. Tabulador de salarios para personal que requiere capacitarse y mantenerse en la empresa (estudios, proyectos y servicios análogos). — Cuadro 3. Perfiles de los profesionales. — Cuadro 4. Tabulador propuesto para prestación de servicios en disciplinas en las que se requiera la intervención de consultores. — Cuadro 5. Factor de prestaciones para personal con alta revolvencia (supervisión). — Cuadro 6. Factor de prestaciones para personal que requiere capacitarse y mantenerse en la empresa (estudios, proyectos y servicios análogos). — Cuadro 7. Factores de indirectos y utilidad. — Cuadro 8. Gastos asociados. — Ejemplo de calculo del factor de salario real. — Lineamientos de conducta y practica de la consultoría. — Certificación de antecedentes. — Revisión por pares. — Certificación ISO 9000. — Certificación de la administración por integridad (A.I.) | |
650 |
_aAdministración _925 |
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650 |
_aColsultor _927742 |
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650 |
_aExperto _927743 |
||
653 | _aGerencia ejecutiva | ||
942 |
_2ddc _cBK _zjr |
||
999 |
_c64733 _d64733 |